激活党建引擎 赋能公司高质量发展

佳电股份

坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之，要全面推进党建和业务深度融合，夯实企业发展经济责任。佳电股份党委坚持把党的领导融入公司治理各环节，把党组织内嵌到公司治理结构之中，在人才培养、产业工人队伍建设、品牌形象提升方面取得新成效，实现了一季度党建工作的良好开局。

为深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和党的二十大精神，贯彻落实中央人才工作会议、中央企业人才工作会议精神和集团公司党委一届七次全会要求，佳电股份党委坚持问题导向、目标导向、结果导向和市场导向，深入实施新时代人才强企战略。

佳电股份与万华化学集团股份有限公司举行战略联合人才培养基地挂牌仪式，以联合共建人才培养基地为契机，利用各自优势资源，重点围绕人才培养、技能传承、科研攻关等方面开展多层次、多领域业务交流与培训，实现强强联合、优势互补，努力打造高水平人才培养平台，达到提升双方协同创新和人才培养能力的目标，加快建立人才资源竞争优势，为佳电股份高质量发展提供人才支撑和坚强保障。

深刻认识产业工人队伍建设改革是企业高质量发展的发展之需，是全面提升产业工人素质的巨大契机，也是切实提高产业工人地位的具体体现。

佳电股份党委紧紧围绕改革建设工作任务分工，按照“政治上保证、制度上落实、素质上提高”的总体思路，多措并举，在提高经济待遇、提高政治地位、搭建素质提升平台、疏通产业工人职业发展通道等方面精准施策、持续发力。通过建立“揭榜挂帅”机制，将亟待解决的关键核心项目“张榜”公布，搭建出激发公司各类人员创新潜能的平台，加快技术和产品创新的速度，多个棘手项目被成功攻破；为充分发挥劳模和工匠人才创新工作室作用，提升产品质量和自主创新能力，公司系统梳理制约企业发展的实际问题，对40余个技术项目予以立项，解决多项“卡脖子”问题。同时，佳电股份《建立“揭榜挂帅”机制，激发产业工人创造潜能》荣获全省产业工人队伍建设改革试点单位优秀工作案例，这也标志着公司在产业工人队伍建设方面取得了阶段成效，一定程度上实现了以创新成果促进企业高质量发展。

强化宣传引导 助力品牌知名度再提升

一季度以来，佳电股份强化宣传舆论引导，加大对接主流媒体力度，多角度塑造企业良好形象。科技创新方面，开展“智能互联、绿色驱动、拥抱未来”新产品发布会，集中展示14个创新成果，《人民日报》《经济日报》等10余家媒体对公司进行宣传报道；产品服务方面，参加节能服务进企业暨电机能效提升计划工作推进现场会，在工信部官方网站、中国工业报及机械工业技术发展基金会公众号等平台同步报道；生产经营方面，通过学习强国APP及《黑龙江日报》等媒体平台发布《撸起袖子加油干 努力夺取开门红｜佳电股份 一月产量创新高 二三月订单满满》等多篇报道，展现国资央企担当作为，营造企业高质量发展良好氛围……

逐梦惟笃行，奋楫再出发。佳电股份党委将继续坚持党管企业的发展方向，进一步强化部署，求真务实，对标对表，落实国企党建各项工作任务，紧扣主题，开拓创新，以党建为引领，争先创优，持续打造公司党建工作的新亮点新模式新成就新品牌，以高质量党建工作助推公司高质量发展。